Dlaczego nie mogę być zatrudniony jako osoba niepełnosprawna

Kiedy byłem rencistą i dodatkowo z orzeczeniem o niepełnosprawności - stopień niepełnosprawności umiarkowany, na stałe – byłem zatrudniany jako osoba niepełnosprawna bez żadnych problemów. Odkąd przeszedłem na emeryturę, nie mogę być zatrudniony jako osoba niepełnosprawna na umowę o pracę. Według mnie jest to jawna dyskryminacja.

Szanowny Panie,

nie ma przepisu, który zakazywałby pracy emerytowi z orzeczoną niepełnosprawnością. Wiek nie powinien stanowić kryterium przyjęcia do pracy.

Natomiast warto pamiętać, iż zgodnie z przepisem art. 26a ust. 1a ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, który dotyczy pracodawców osób z niepełnosprawnościami, a zgodnie z którym - miesięczne dofinansowanie do wynagrodzenia dla pracodawcy nie przysługuje m.in. na pracowników zaliczonych do umiarkowanego lub lekkiego stopnia niepełnosprawności, którzy mają ustalone prawo do emerytury.

Z poważaniem,

Grzegorz Jaroszczyk, prawnik

...