Niania dla niepełnosprawnego dziecka

Tekst pochodzi z cyklu magazynu "Integracja" - Forum Rodziców

Rodzice dzieci chorych i niepełnosprawnych często są przekonani, że tylko oni potrafią umiejętnie zająć się swoimi pociechami.

Fot. Hortongrou

Kiedy uporają się z myślą, iż oddanie dziecka pod opiekę osoby niezwiązanej z rodziną nie jest odrzuceniem malucha - zaczynają poszukiwania najlepszej niani, która będzie mogła wyręczyć ich w obowiązkach.

Nie zawsze rehabilitantka. Fundacje i stowarzyszenia skupiające chorych na określoną dolegliwość, przedszkola i szkoły integracyjne, wydziały pedagogiki specjalnej na wyższych uczelniach to miejsca, gdzie najczęściej rodzice szukają opiekunek dla niepełnosprawnych dzieci.
- Ale to nie znaczy, że nie można dać takiego zlecenia profesjonalnym agencjom - mówi Dorota Mazur z warszawskiej firmy Home Angels. - Udało nam się znaleźć nianię dla dwóch braci, z których jeden miał ADHD, a drugi zespół Downa.
Rodzice zwykle nie zgłaszają się do agencji, lecz sami prowadzą poszukiwania - głównie z powodu pieniędzy. Zatrudnienie w Warszawie opiekunki do zdrowego dziecka to 1200-1600 zł miesięcznie, a specjalistyczne kwalifikacje oznaczają dodatkowe koszty. Jeśli doliczymy prowizję dla agencji - okazuje się, że niania to poważna inwestycja.

Zanim zaczniesz szukać niani...  zastanów się, jakie obowiązki chcesz powierzyć zatrudnionej osobie. Do typowych zadań opiekunki należy: gotowanie dla dziecka i karmienie go, ubieranie, dbanie o jego higienę osobistą (mycie, przewijanie), spacery, towarzyszenie w zabawie. Jeśli podopiecznym jest niepełnosprawne dziecko, będzie to także: pilnowanie godzin przyjmowania leków i ewentualnie towarzyszenie w ćwiczeniach rehabilitacyjnych.
Jeśli opiekunka jest dziecku potrzebna dlatego, że wracasz do pracy zawodowej, być może zechcesz, aby zajęła się pozostałymi pracami domowymi: sprzątaniem, praniem, zakupami. W takim wypadku istnieje ryzyko, że nie będzie poświęcać dziecku tyle czasu, ile powinna. Natomiast gdy potrzebujesz niani tylko na kilka godzin dziennie, aby w tym czasie zająć się sobą albo pozostałymi dziećmi, oczekiwania obu stron będą mniejsze - twoje co do rodzaju powierzonych opiekunce zadań, a jej - co do wynagrodzenia.

Niania idealna...

...nie istnieje! Ale zawsze można wybrać opiekunkę, która będzie spełniać jak najwięcej warunków „wzorca i ideału”.

Na co powinnaś zwrócić uwagę podczas rozmowy z kandydatką?

• czy ma wiedzę na temat schorzenia występującego u twojego dziecka oraz doświadczenie w opiece nad podobnymi maluchami, zdobyte np. we własnej rodzinie lub w innym domu z podobnym problemem, bądź w ośrodku opieki lub na turnusie rehabilitacyjnym;
• czy jest gotowa zaangażować się emocjonalnie w opiekę - czy potrafi szybko nawiązać serdeczny kontakt z dzieckiem i czy czuje się ono z nią dobrze i bezpiecznie;
• czy jest energiczna, otwarta, pogodna, dobrze zorganizowana i punktualna;
• czy jest stanowcza, ale chce dominować nad dzieckiem i pozostałymi domownikami;
• czy lubi porządek, choć nie powinna też być pedantką - zabawom przecież zawsze towarzyszy bałagan;
• czy nie wpada w panikę w sytuacjach kryzysowych, np. wie, jak udzielić pierwszej pomocy, potrafi skontaktować się z lekarzem dziecka i czytelnie przedstawić niepokojące objawy;
• czy jest niekarana (można poprosić o przyniesienie odpowiedniego zaświadczenia), zdrowa, dobrze się odżywia i nie pali ani nie pije alkoholu lub czy lubi ruch na świeżym powietrzu.