Niepełnosprawni stracą pracę

 
Skokowy wzrost minimalnego wynagrodzenia, który czeka nas w 2008 r. może cieszyć wielu pracowników. Jednak w przypadku osób niepełnosprawnych jest groźny. Dla 100 tysięcy zatrudnionych głównie w zakładach pracy chronionej będzie oznaczał zwolnienia - przestrzegają pracodawcy osób niepełnosprawnych. Perturbacje związane ze zmianą wysokości najniższego wynagrodzenia opisuje w Rzeczpospolitej Mateusz Rzemek.

Rząd ustalił kwotę minimalnego wynagrodzenia w 2008 r. na 1126 zł. W roku bieżącym obowiązuje kwota 936 zł. Tak duży wzrost wskaźnika nienotowany był od kilku lat. Najniższe wynagrodzenie rosło zwykle o kilka lub kilkanaście złotych, goniąc inflację. Wskaźnik ten ma znaczenie nie tylko dla pracowników. Jest ważny dla wielu form wsparcia socjalnego - szczególnie na rynku pracy. Od wysokości minimalnego wynagrodzenia uzależniona jest wysokość dofinansowania do zatrudnienia osób niepełnosprawnych. To dofinansowanie jednak nie wzrośnie w 2008 r.

- Pracodawcy osób niepełnosprawnych stali się więc ofiarą podwyższenia minimalnego wynagrodzenia za pracę - martwi się Jan Zając, prezes Polskiej Organizacji Pracodawców Osób Niepełnosprawnych. - Firmy niezbyt chętnie zatrudniają takie osoby. Dodatkowe utrudnienia i koszty zniechęcą ich do uczestniczenia w systemie rehabilitacji zawodowej.

W dużym uproszczeniu problem polega na tym, że dofinansowanie do zatrudnienia niepełnosprawnych oblicza się używając wysokości minimalnego wynagrodzenia z roku poprzedniego (niskie), a pensja osoby niepełnosprawnej musi być w kwocie co najmniej aktualnego minimalnego wynagrodzenia (od stycznia 2008 r. gwałtownie wzrośnie). Pracodawcy twierdzą, że nie stać ich będzie na pokrycie różnicy między starym a nowym minimalnym wynagrodzeniem. Dodatkowo sytuację pogorszą zmienione niedawno zasady dofinansowania składek ubezpieczeniowych, które wchodzą w życie - podobnie jak wyższe minimalne wynagrodzenia - 1 stycznia 2008 r. Polska Organizacja Pracodawców Osób Niepełnosprawnych widzi rozwiązanie w zmianie przepisów i apeluje do resortu pracy o pilną poprawkę regulacji.

więcej:
„Niepełnosprawni po podwyżce stracą pracę”, Mateusz Rzemek, Rzeczpospolita, 27 września 2007 r. 

Informacja pochodzi z portalu www.ngo.pl